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매그너스님
현대자동차의 이야기인지 우리 대우정밀의 이야기인지 아리송 합니다만
저는 매그너스님께 되묻겠습니다.
장점은 제가 말하지 않더라도 많이 알고 계신것같고
단점을 모르시겠다고 하는데 저또한 답답합니다.
우선 과연 기업별 노조에 비해 산별의 단점이 무엇인지 아는게 없고
또한 단점이 존재 하는지 조차도 감이 잡히지 않는다는 점 입니다.
이러한 간부에게 산별의 단점을 알려 달라시면
실제 알려드릴 내용이 없습니다.(숨기는게 아니고)
그리고 87년 노동조합 만들때와 노동조합이
존재한 이후에 노동조합에 가입할때를 곰곰히 생각 해볼까요?
과연 그때 노동조합의 단점이 무엇인지
이해하며 노동조합을 만들고 가입했는지를 반문하고 싶습니다.
그러하지만 자본의 입장에서는 노동조합이란 조직 그 자체만으로도
여러 가지 단점으로 고민될테고 더군다나 산별은 더하리라
생각 됩니다만.
하지만 우리 노동자적 입장 또는 노동조합 입장으로는 단점을
발견하지 못하는 바로, 바로 이지점이 아닐까 생각해 봅니다.
하지만 그래도 매그너스님이 고민하는 단점이
있다면 알려 주십시오.
그 단점이 허구인지 아니면 존재하는 실체인지에
대해 논해보고 싶습니다.
부탁합니다.
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