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제목: [re] 이것도 기업문화?


글쓴이: 모티브 석간

등록일: 2013-06-04 19:54
조회수: 1100
 
결국 그밥에 그나물이라고 좀더 신경써서 정신교육시키고 다스렸으면 피해가고 개가천선 할수있을지도 몰랐는데 이젠 모두 없질러진 물 담아보고 숨기려 해본들 갑과을이 모두 알아버린걸 어찌 하리오.

몇차례 주의경고줄때 제대로 못하니까 또(?)사고친것 아닙니까?
갑도 갑다워야 갑이지 갑같지 않은 갑때문에 모든 갑이 손가락질 받는걸 어쩌죠.
1,400여명의 갑과을이 모두 현상태에 대해 주시하고 있습니다.
누가 먼저인가가 중요친 않죠. 위아래도 모르고 날뛰는 못된 갑이 문제인겁니다.

어쩌다 대우정밀이 이렇게 망가지는건지.아직까지 사고치고 제자리에 붙어있는 경우 거의 없었으니 결과가 주목되네요.

글코 갑이 협력업체 직원에게 직접 이래라 저래라 일시켜도 법에 걸리는것 없는지 아시는분 댓글 달아주세요.

암튼 잘해보자고 해안누리,장학재단 하는데 초치는일 없도록 다시한번 관리자(?)부터 리더의 마인드를 겸비할수 있도록 제대로된 워크샵 해야겠네요.

갑과을 모두가 수긍하는 결과를 기대합니다.
    
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